As transformações constituídas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como crucial matéria da práxis laboral de todas as pessoas que lidam com direitos trabalhistas e, de forma particular, dos causídicos trabalhistas.
Detendo o Jus Postulandi
, amiúde, o obreiro não pode utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar lides.
A Reforma Trabalhista modificou o espírito da advocacia trabalhista, atrapalhando a práxis de patrocinar causas. Não se contradita, apesar disso, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à vigente conjunção.
Uma vez que prescrevem rápido e porquanto vinculados à mantença do obreiro, os direitos dos empregados têm urgência.
Ao arquitetar a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transmudou os modelos de desempenho da advocacia.
Somando dificuldade a litígios que anteriormente eram de incomplexa realização, a prosaica impreteribilidade de liquidar as pretensões a partir do começo da ação trabalhista, indiretamente, transformou a estrutura que orienta o amparo dos direitos dos empregados.
Em momentos passados, o título crucial de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias de hoje, a honesta computação dos mesmos referidos direitos tornou-se fulcral.
Por ser intrinsecamente relacionada ao ativismo de impulsionar o processo ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
incorpora especial significação no Direito Laboral.