Estando intrinsecamente interligado à militância de conduzir a lide à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar
encarna peculiar valor no Direito Laboral.
Tendo o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o proletário não pode utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar causas.
Em tempos pretéritos, a pauta crucial de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte requisitante. Agora, a metódica estimativa daqueles citados direitos patenteou-se primacial.
Porque ligados à subsistência do proletário e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos trabalhistas têm pressa.
A ordem jurídica inflou os métodos de exercício da advocacia ao gerar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Acrescendo confusão a reclamações que antes eram de descomplicada produzição, a natural inevitabilidade de liquidar as pretensões partindo do início da demanda trabalhista, transversalmente, modificou a dinâmica que direciona o proteção dos direitos trabalhistas.
As metamorfoses articuladas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como crucial parte da praxe laboral de todas as partes que se relacionam com direitos laborais e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista alterou a base da advocacia trabalhista, obstando a estratégia de patronear litígios. Não se discute, não obstante, o aptidão profissional de ajustamento da advocacia à corrente cena.