Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista na Cidade Pires do Rio - GO

Embaraçando a rotina de apadroar contendas, a Reforma Trabalhista demudou o eixo da advocacia trabalhista. Não se discute, apesar disso, a competência técnica de ajuste da advocacia à vigente cena.

Em tempos passados, a peça importante de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte pretendente. Presentemente, a fundamentada estimação daqueles apontados direitos evidenciou-se indeclinável.

De forma geral, incorporando o Jus Postulandi, o proletário não pode contar com a tutela das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar litígios.

Acrescentando desorientação a lides que anteriormente mostravam ser de fácil produzição, a conhecida precisão de liquidar as pretensões a partir da abertura da reclamação trabalhista, indiretamente, transmutou a dinâmica que orienta o amparo dos direitos trabalhistas.

A expressão patrocinar tem particular acepção no Direito Trabalhista, estando intrinsecamente correlacionada ao ativismo de guiar a reclamatória ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.

A legislação transformou as sistemáticas de prática da advocacia ao fixar o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito.

As remodelações tecidas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como importante fator da diligência laboral de todas as partes que atuam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.

Porque prescrevem rapidamente e porquanto ligados à vida do proletário, os direitos trabalhistas têm urgência.