Em momentos passados, a tema fulcral de uma petição trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias correntes, a fundamentada estimativa dos mesmos apontados direitos denotou-se primordial.
Estando profundamente interligada à militância de carrear a lide à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários, a expressão patrocinar
incorpora individual importância no Direito do Trabalho.
A Reforma Trabalhista imutou o eixo da advocacia trabalhista, atalhando a prática de patrocinar demandas. Não se contesta, apesar disso, a capacidade profissional de ambientação da advocacia à corrente cena.
As remodelações fundadas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral elemento da prática laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos laborais e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Ao constituir a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, a lei extrapolou os métodos de exercício da advocacia.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilitavam patronear causas. Constantemente, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas.
Acrescentando dificuldade a reclamatórias que antanho eram de tranquila operação, a ordinária indispensabilidade de liquidar os pedidos já na abertura do processo trabalhista, diagonalmente, transmutou a sistemática que movimenta a defensão dos direitos dos empregados.
Porque expiram aceleradamente e uma vez que vinculados ao sustento do trabalhador, os direitos dos empregados têm urgência.