Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar litígios. Tendo o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o operário não consegue utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
As transfigurações suscitadas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável conhecimento da capacidade profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos dos empregados e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Estando intimamente relacionada ao ativismo de direcionar o processo à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a expressão patrocinar
detém sublime sentido no Direito Laboral.
Antes, o ponto inevitável de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandante. Atualmente, a acertada quantificação dos mesmos apontados direitos manifestou-se capital.
A Reforma Trabalhista transmutou a natureza da advocacia trabalhista, entravando a habilidade de patronear causas. Não se controverte, entretanto, a competência técnica de adequação da advocacia à hodierna condição.
Porque associados ao sustento do operário e uma vez que prescrevem rápido, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
A comezinha imperiosidade de liquidar os direitos desde o ingresso da demanda trabalhista, acrescendo complexidade a reclamações que em tempos pretéritos aparentavam ser de incomplexa efetivação, lateralmente, transformou a mecânica que impele o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Ao articular a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a lei inflou as sistemáticas de operação da advocacia.