A famígera indeclinabilidade de liquidar as pretensões já no ingresso da causa trabalhista, incorporando dificuldade a reclamatórias que antes eram de incomplexa efetuação, obliquamente, alterou a sistemática que instrui o proteção dos direitos trabalhistas.
Sendo profundamente interligada à atuação de conduzir a ação à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
corporifica particular valia no Direito Laboral.
Antanho, o dado vital de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte postulante. Hodiernamente, a cuidadosa mensuração desses apontados direitos manifestou-se imprescindível.
Inibindo a práxis de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista transmutou o espírito da advocacia trabalhista. Não se objeta, contudo, a habilidade profissional de habituação da advocacia à nova conjuntura.
As modificações urdidas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como vital dado da práxis profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Porque caducam rapidamente e uma vez que conectados à subsistência do empregado, os direitos trabalhistas têm urgência.
Ao prescrever a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica ampliou as metodologias de exercício da advocacia.
Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam apadroar contendas. Encarnando o Jus Postulandi
, constantemente, o empregado não pode contar com o amparo das Defensorias Públicas.