Por ser intrinsecamente vinculado à atuação de guiar a contenda à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o vocábulo patrocinar
incorpora particular valor no Direito Trabalhista.
As transformações promovidas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como central quesito do repertório laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos dos trabalhadores e, de maneira particular, dos advogados trabalhistas.
A corrente imperiosidade de liquidar as verbas desde o encetamento da causa trabalhista, adicionando sinuosidade a ações que antes eram de simples produzição, transversalmente, transmudou a mecânica que afeta a defesa dos direitos empregatícios.
Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir fiar lides. Usualmente, corporificando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas.
Outrora, o título central de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandista. Atualmente, a pertinente mensuração daqueles mencionados direitos denotou-se primordial.
A Reforma Trabalhista imutou a essência da advocacia trabalhista, obstando a capacidade de patronear processos. Não se discute, no entanto, a competência profissional de ajustamento da advocacia à hodierna conjuntura.
Ao produzir o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica extrapolou as sistemáticas de atuação da advocacia.
Porquanto prescrevem aceleradamente e porque relacionados à subsistência do obreiro, os direitos empregatícios têm urgência.