As alterações produzidas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial procedimento da capacidade laboral de todas as partes que convivem com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Antes, o título primacial de uma reclamação trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte reclamante. Hoje, a sensata suputação daqueles referidos direitos denotou-se substancial.
A dição patrocinar
encarna excepcional significância no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente ligada à atuação de direcionar a lide ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
A comum imperiosidade de liquidar as verbas já na abertura do processo trabalhista, aditando dificuldade a demandas que no passado recente eram de distensa operação, indiretamente, alterou a técnica que conduz o amparo dos direitos empregatícios.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar ações. Corporificando o Jus Postulandi
, muitas vezes, o operário não consegue considerar o apoio das Defensorias Públicas.
Porque expiram rápido e uma vez que interligados à alimentação do operário, os direitos empregatícios têm pressa.
A Reforma Trabalhista imutou a base da advocacia trabalhista, prejudicando a práxis de apadrinhar contendas. Não se contradita, apesar disso, o aptidão técnica de acomodamento da advocacia à hodierna realidade.
Ao fundar a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica mudou os padrões de exercício da advocacia.