As transfigurações concebidas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial procedimento da rotina profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos dos empregados e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Porque prescrevem depressa e uma vez que correlacionados à subsistência do operário, os direitos laborais têm urgência.
Constantemente, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não pode se valer da assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar reclamações.
Sendo intimamente vinculado à militância de conduzir a contenda ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
tem especial acepção no Direito Laboral.
Acrescentando ruído a causas que no passado recente eram de simples produzição, a corriqueira inevitabilidade de liquidar as verbas partindo do encetamento da ação trabalhista, indiretamente, transmudou a mecânica que impele o proteção dos direitos laborais.
Complicando a práxis de patronear reclamatórias, a Reforma Trabalhista transformou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contesta, no entanto, a capacidade técnica de acomodamento da advocacia à corrente conjunção.
O sistema jurídico alterou os padrões de exercício da advocacia ao articular a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Antanho, o quesito primacial de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandante. No presente, a ponderada valoração desses apontados direitos tornou-se essencial.