Porquanto expiram rapidamente e uma vez que ligados à alimentação do contratado, os direitos do trabalho têm pressa.
As remodelações produzidas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primacial fator da atividade profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos laborais e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Somando tortuosidade a causas que no passado recente eram de incomplexa produzição, a sabida imprescindibilidade de liquidar as pretensões a partir da entrada da demanda trabalhista, obliquamente, transmutou o plano que afeta a guarda dos direitos do trabalho.
Antes, o componente primacial de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Presentemente, a acertada estimativa desses aludidos direitos tornou-se fulcral.
O verbo patrocinar
incorpora particular significado no Direito do Trabalho, por estar intimamente associado ao ativismo de guiar a ação à Justiça, a despeito da antecipação de honorários.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam patrocinar reclamatórias. Possuindo o Jus Postulandi
, usualmente, o contratado não consegue utilizar a assessoria das Defensorias Públicas.
Obstando a estratégia de apadrinhar reclamações, a Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se debate, não obstante, a capacidade profissional de ajustamento da advocacia à corrente condição.
Ao constituir a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica mudou os métodos de atuação da advocacia.