Em tempos pretéritos, a peça considerável de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte pretendente. Hodiernamente, a cautelosa computação dos mesmos mencionados direitos mostrou-se essencial.
A Reforma Trabalhista transmudou a coração da advocacia trabalhista, complicando a atividade de patrocinar contendas. Não se controverte, porém, a perícia técnica de acomodamento da advocacia à hodierna realidade.
Porque associados à subsistência do empregado e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
As remodelações urdidas por meio da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como considerável ponto da atividade laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos laborais e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Acrescentando confusão a reclamatórias que outrora foram de tranquila efetivação, a consueta impreteribilidade de liquidar as verbas partindo do ingresso da causa trabalhista, transversalmente, transmutou a metodologia que toca a defesa dos direitos dos trabalhadores.
A legislação alterou os padrões de desempenho da advocacia ao assentar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
.
Sendo intrinsecamente correlacionado à militância de impulsionar a lide à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
possui notável significação no Direito do Trabalho.
Amiúde, incorporando o Jus Postulandi
, o empregado não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar reclamações.