Porque vinculados à subsistência do obreiro e porquanto expiram rapidamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
Por ser profundamente interligada à atuação de direcionar a contenda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
tem inconfundível peso no Direito do Trabalho.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam patronear processos. Corporificando o Jus Postulandi
, em geral, o obreiro não consegue se valer do serviço das Defensorias Públicas.
A ordem jurídica modificou os modelos de exercício da advocacia ao tecer a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Antanho, o componente significante de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias que correm, a criteriosa suputação daqueles referidos direitos demonstrou-se imprescindível.
A Reforma Trabalhista alterou a base da advocacia trabalhista, obstando a práxis de fiar lides. Não se debate, apesar disso, a competência técnica de amoldagem da advocacia à nova situação.
Acrescentando desorientação a reclamatórias que antes mostravam ser de incomplexa realização, a normal exigência de liquidar os direitos partindo do ingresso da reclamação trabalhista, transversalmente, imutou o sistema que toca o defendimento dos direitos trabalhistas.
As transmutações fundadas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como significante qualificação da estratégia profissional de todas as partes que atuam com direitos empregatícios e, de forma particular, dos defensores trabalhistas.