Atalhando a estratégia de patronear reclamatórias, a Reforma Trabalhista demudou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se contesta, no entanto, a capacidade técnica de ambientação da advocacia à hodierna conjunção.
Ao articular a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a lei ampliou as metodologias de operação da advocacia.
Acrescentando ruído a processos que anteriormente eram de incomplexa efetuação, a consueta imperiosidade de liquidar as pretensões já na origem da contenda trabalhista, paralelamente, transmudou a técnica que guia a guarda dos direitos dos empregados.
Porque expiram rápido e porquanto interligados à alimentação do proletário, os direitos dos empregados têm pressa.
A expressão patrocinar
detém peculiar significado no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente correlacionada ao ativismo de conduzir a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam apadroar reclamações. Detendo o Jus Postulandi
, amiudadamente, o proletário não consegue se valer da ajuda das Defensorias Públicas.
Em momentos pretéritos, o conhecimento central de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte pretendente. No instante atual, a cautelosa mensuração daqueles referidos direitos manifestou-se essencial.
As mudanças concebidas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como central peça da diligência laboral de todas as partes que lidam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos advogados trabalhistas.