As remodelações concebidas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como primordial peça do repertório profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos empregatícios e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
No passado recente, o expediente primordial de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias que correm, a criteriosa estimativa daqueles mencionados direitos revelou-se inevitável.
Acrescentando ruído a demandas que em momentos passados foram de elementar produzição, a conhecida necessidade de liquidar os pedidos partindo do princípio da ação trabalhista, obliquamente, transmutou a mecânica que impulsiona a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
A ordem legislativa transmudou os paradigmas de exercício da advocacia ao criar a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar reclamatórias. Comumente, possuindo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com o arrimo das Defensorias Públicas.
Estando inerentemente associada ao ativismo de conduzir a lide ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
corporifica inconfundível significado no Direito Trabalhista.
Dificultando a praxe de apadrinhar contendas, a Reforma Trabalhista alterou o imo da advocacia trabalhista. Não se contraria, sem embargo, a capacidade profissional de acomodamento da advocacia à vigente conjuntura.
Uma vez que interligados ao sustento do trabalhador e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.