Trazendo desorientação a processos que em momentos pretéritos pareciam ser de incomplexa operação, a famigerada imprescindibilidade de liquidar os pedidos desde a entrada do litígio trabalhista, obliquamente, transformou o plano que move o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Embaraçando a habilidade de apaniguar contendas, a Reforma Trabalhista modificou a coração da advocacia trabalhista. Não se contradita, sem embargo, a perícia profissional de ajuste da advocacia à vigente conjuntura.
Em tempos passados, a parte primacial de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias que correm, a confiável valoração daqueles referidos direitos denotou-se central.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar lides. Possuindo o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o operário não pode considerar a assistência das Defensorias Públicas.
As modificações disciplinadas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial matéria da práxis profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos laborais e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
A dição patrocinar
incorpora especial acepção no Direito Laboral, sendo intimamente interligada à atuação de guiar a causa ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Porque associados ao sustento do operário e uma vez que prescrevem rápido, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
O ordenamento legislativo expandiu as sistemáticas de operação da advocacia ao gerar o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.