Porque caducam aceleradamente e uma vez que ligados aos víveres do empregado, os direitos trabalhistas têm urgência.
Antigamente, a peça imprescindível de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Atualmente, a justa computação de tais citados direitos mostrou-se basilar.
A batida impreteribilidade de liquidar os direitos desde o princípio da ação trabalhista, somando dificuldade a processos que outrora foram de fácil concretização, lateralmente, imutou o sistema que governa a defensa dos direitos trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam fiar demandas. Incorporando o Jus Postulandi
, frequentemente, o empregado não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas.
As remodelações geradas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível quesito da prática profissional de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, em caráter particular, dos defensores trabalhistas.
Atrapalhando a atividade de apaniguar litígios, a Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista. Não se contesta, no entanto, a capacidade profissional de adequação da advocacia à corrente situação.
Ao urdir a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, o legislativo transformou os paradigmas de exercício da advocacia.
Estando inerentemente relacionada à militância de carrear a causa à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
corporifica peculiar sentido no Direito Trabalhista.