Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista na Cidade São Domingos das Dores - MG

Acrescendo dificuldade a lides que antanho eram de tranquila efetivação, a expressa necessidade de liquidar as pretensões partindo do ingresso da demanda trabalhista, transversalmente, transformou a dinâmica que norteia a defensa dos direitos laborais.

Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilizavam apaniguar contendas. Detendo o Jus Postulandi, como regra, o trabalhador não pode contar com a assessoria das Defensorias Públicas.

Ao conceber o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser negado sem resolução do mérito, o sistema legislativo ampliou os modelos de operação da advocacia.

Obstaculizando a praxe de apadrinhar causas, a Reforma Trabalhista alterou a essência da advocacia trabalhista. Não se objeta, entretanto, a perícia técnica de acomodamento da advocacia à nova conjuntura.

Porque vinculados à mantença do trabalhador e uma vez que expiram rápido, os direitos laborais têm urgência.

A dicção patrocinar encarna peculiar importância no Direito Trabalhista, por ser profundamente interligada ao ativismo de conduzir a reclamatória ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.

As metamorfoses geradas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como fundamental componente da práxis laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, em especial, dos procuradores trabalhistas.

Antigamente, o quesito fundamental de uma petição trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte solicitante. Atualmente, a conciente quantificação desses mencionados direitos demonstrou-se basilar.