As transfigurações convencionadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável expediente do cotidiano profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos empregatícios e, mormente, dos advogados trabalhistas.
O sistema jurídico transformou os padrões de operação da advocacia ao tecer o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam fiar ações. Corporificando o Jus Postulandi
, habitualmente, o proletário não pode se valer do préstimo das Defensorias Públicas.
A dição patrocinar
tem inconfundível significado no Direito do Trabalho, estando intimamente relacionada ao ativismo de conduzir o litígio ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
No passado recente, o componente indispensável de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Hoje, a prudente suputação daqueles apontados direitos denotou-se basilar.
A geral inevitabilidade de liquidar os direitos já no ingresso da reclamação trabalhista, trazendo ruído a reclamatórias que outrora foram de elementar produzição, diagonalmente, alterou o plano que conduz o amparo dos direitos do trabalho.
Porquanto conectados à sobrevivência do proletário e porque caducam aceleradamente, os direitos do trabalho têm urgência.
Embaraçando a habilidade de patronear processos, a Reforma Trabalhista imutou a substância da advocacia trabalhista. Não se controverte, entretanto, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à corrente condição.