Agregando complexidade a reclamações que antigamente revelavam ser de simples efetivação, a sabida indeclinabilidade de liquidar as pretensões desde o princípio da ação trabalhista, lateralmente, alterou a mecânica que guia a defesa dos direitos dos empregados.
Como regra, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar litígios.
Porque conectados à mantença do obreiro e porquanto prescrevem rápido, os direitos dos empregados têm pressa.
A Reforma Trabalhista imutou a base da advocacia trabalhista, inibindo a prática de patronear contendas. Não se questiona, sem embargo, a capacidade profissional de amoldagem da advocacia à corrente situação.
Antanho, o título crucial de uma reclamação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias correntes, a honesta estimativa dos mesmos apontados direitos sinalizou-se fulcral.
O termo patrocinar
tem particular relevância no Direito Trabalhista, sendo inerentemente ligado à militância de conduzir a lide ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
As mutações fixadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como crucial componente da estratégia profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos laborais e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
A ordem jurídica expandiu as sistemáticas de operação da advocacia ao instituir a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.