A Reforma Trabalhista demudou a alma da advocacia trabalhista, inibindo a prática de apaniguar litígios. Não se discute, nada obstante, a habilidade profissional de amoldagem da advocacia à hodierna realidade.
Antes, a pauta crucial de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte impetrante. Agora, a apropriada valoração desses mencionados direitos demonstrou-se primacial.
Acrescentando dificuldade a causas que no passado recente pareciam ser de incomplexa operação, a natural indeclinabilidade de liquidar as pretensões a partir do princípio da contenda trabalhista, obliquamente, modificou a metodologia que norteia a defensa dos direitos trabalhistas.
As metamorfoses urdidas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como crucial tópico da atividade profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos empregatícios e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
A ordem jurídica inflou os métodos de operação da advocacia ao promover a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Porque relacionados à mantença do empregado e porquanto caducam depressa, os direitos trabalhistas têm pressa.
Sendo intrinsecamente interligado ao ativismo de direcionar a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
incorpora particular valia no Direito Trabalhista.
Tendo o Jus Postulandi
, amiudadamente, o empregado não pode se valer do auxílio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam patronear ações.