Ao constituir o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica alterou os modelos de prática da advocacia.
Prejudicando a habilidade de apaniguar causas, a Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista. Não se discute, no entanto, a competência técnica de ambientação da advocacia à nova cena.
Acrescendo sinuosidade a reclamações que outrora eram de descomplicada realização, a prosaica imprescindibilidade de liquidar as pretensões desde a entrada da lide trabalhista, indiretamente, alterou o sistema que impele a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam fiar reclamatórias. Detendo o Jus Postulandi
, frequentemente, o proletário não consegue se valer da ajuda das Defensorias Públicas.
Porque caducam rapidamente e porquanto conectados à subsistência do proletário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Por estar profundamente relacionada à atuação de direcionar o processo à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
incorpora excepcional sentido no Direito do Trabalho.
As mudanças especificadas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como relevante peça da rotina laboral de todas as partes que lidam com direitos laborais e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Antigamente, o questão relevante de uma ação trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte pleiteante. No instante corrente, a judiciosa valoração desses referidos direitos sinalizou-se crucial.