Na maior parte das vezes, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com o préstimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar reclamações.
O verbo patrocinar
tem sublime significado no Direito Trabalhista, estando intrinsecamente conectado à atuação de direcionar a ação à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porque vinculados à vida do proletário, os direitos dos empregados têm emergência.
Em tempos pretéritos, o conhecimento indispensável de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias de hoje, a responsável estimativa dos mesmos aludidos direitos demonstrou-se indeclinável.
As mutações arquitetadas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável quesito da estratégia profissional de todas as pessoas que lidam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Agregando sinuosidade a reclamatórias que antes eram de incomplexa operação, a usual inevitabilidade de liquidar os pedidos a partir do início do litígio trabalhista, indiretamente, transmudou a metodologia que instrui a defensa dos direitos dos empregados.
O sistema legislativo transformou os modelos de operação da advocacia ao trazer o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista, embaraçando a praxe de patrocinar causas. Não se objeta, não obstante, a competência profissional de amoldagem da advocacia à nova condição.