Porque caducam aceleradamente e porquanto correlacionados à subsistência do operário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
A consueta obrigatoriedade de liquidar os direitos já no ingresso do processo trabalhista, somando tortuosidade a ações que no passado recente foram de incomplexa produzição, lateralmente, transmutou a mecânica que orienta o amparo dos direitos dos trabalhadores.
As mutações delineadas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como relevante conhecimento da atividade profissional de todas as partes que se relacionam com direitos empregatícios e, mormente, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista imutou a coração da advocacia trabalhista, atrapalhando a prática de fiar demandas. Não se contraria, porém, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à nova conjuntura.
Em tempos passados, a tema relevante de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte demandante. No presente, a justa valoração desses aludidos direitos evidenciou-se crucial.
Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar causas. Via de regra, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não consegue considerar o apoio das Defensorias Públicas.
O sistema legislativo distendeu as sistemáticas de prática da advocacia ao engendrar o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Por ser intimamente relacionada ao ativismo de conduzir o litígio à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
encarna especial sentido no Direito do Trabalho.