A Reforma Trabalhista imutou a coração da advocacia trabalhista, atrapalhando a prática de patronear lides. Não se contesta, entretanto, a competência técnica de amoldamento da advocacia à vigente condição.
Sendo intrinsecamente ligada à atuação de impulsionar a contenda à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
encarna particular acepção no Direito Laboral.
As remodelações constituídas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como considerável procedimento da diligência profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos dos empregados e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
O ordenamento jurídico remodelou os paradigmas de operação da advocacia ao assentar a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
A prosaica imperiosidade de liquidar os pedidos já no início da ação trabalhista, incorporando dificuldade a litígios que em tempos passados foram de fácil operação, obliquamente, modificou a estrutura que impulsiona a defesa dos direitos empregatícios.
Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho favoreciam fiar processos. Incorporando o Jus Postulandi
, majoritariamente, o proletário não pode se valer do amparo das Defensorias Públicas.
Porque prescrevem rapidamente e porquanto interligados aos víveres do proletário, os direitos empregatícios têm emergência.
Antigamente, a matéria considerável de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandante. Hoje, a metódica suputação de tais aludidos direitos denotou-se central.