Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista na Cidade São Pedro - SP

A Reforma Trabalhista modificou o âmago da advocacia trabalhista, atrapalhando a atividade de patrocinar contendas. Não se contradita, porém, a perícia técnica de ambientação da advocacia à nova realidade.

Porque interligados à subsistência do proletário e porquanto expiram rápido, os direitos dos empregados têm urgência.

Possuindo o Jus Postulandi, na maior parte dos casos, o proletário não pode utilizar o auxílio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar litígios.

O verbo patrocinar incorpora excepcional sentido no Direito Trabalhista, sendo profundamente relacionado à atuação de conduzir a reclamação à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários.

As metamorfoses articuladas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível qualificação da atividade laboral de todas as pessoas que lidam com direitos laborais e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.

A frequente indeclinabilidade de liquidar as verbas desde o encetamento da reclamatória trabalhista, incorporando confusão a processos que antes mostravam ser de simples realização, paralelamente, transformou a sistemática que direciona a defesa dos direitos dos empregados.

Ao trazer a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito, a legislação mudou os padrões de operação da advocacia.

Anteriormente, o item imprescindível de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias de hoje, a judiciosa estimação desses aludidos direitos evidenciou-se indeclinável.