Complicando a práxis de apaniguar contendas, a Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista. Não se discute, porém, a capacidade profissional de adaptação da advocacia à vigente conjunção.
Somando ruído a processos que outrora foram de simples operação, a ordinária impreteribilidade de liquidar as verbas já no início da lide trabalhista, lateralmente, demudou a dinâmica que orienta o amparo dos direitos empregatícios.
Anteriormente, o item considerável de uma reclamação trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte solicitante. No presente, a escrupulosa computação daqueles mencionados direitos tornou-se imprescindível.
Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam patronear reclamações. Encarnando o Jus Postulandi
, em geral, o contratado não consegue se valer do préstimo das Defensorias Públicas.
Por ser profundamente correlacionado à militância de direcionar a reclamatória ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, o termo patrocinar
possui singular significância no Direito Laboral.
Ao sistematizar o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transfigurou as sistemáticas de operação da advocacia.
Porquanto prescrevem rapidamente e porque vinculados à alimentação do contratado, os direitos empregatícios têm pressa.
As alterações projetadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como considerável elemento da diligência laboral de todas as pessoas que atuam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.