Anteriormente, o tópico fundamental de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias que correm, a prudente computação dos mesmos apontados direitos demonstrou-se substancial.
Constantemente, detendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar demandas.
Porquanto correlacionados à vida do trabalhador e porque prescrevem rapidamente, os direitos dos empregados têm urgência.
As metamorfoses estipuladas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental parte da atividade profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos do trabalho e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
O sistema jurídico transmudou as metodologias de atuação da advocacia ao engendrar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Obstaculizando a práxis de fiar contendas, a Reforma Trabalhista demudou o imo da advocacia trabalhista. Não se objeta, ainda assim, a habilidade profissional de ajustamento da advocacia à corrente situação.
A famigerada precisão de liquidar as pretensões já no início da ação trabalhista, adicionando complexidade a causas que antigamente foram de elementar operação, indiretamente, imutou a sistemática que afeta a defesa dos direitos dos empregados.
Estando intrinsecamente associada ao ativismo de guiar o processo à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
possui singular valor no Direito Trabalhista.