A dicção patrocinar
tem excepcional importância no Direito Laboral, por ser inerentemente vinculada à atuação de carrear o litígio ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Com frequência, possuindo o Jus Postulandi
, o empregado não pode se valer do amparo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar lides.
Embaraçando a estratégia de fiar contendas, a Reforma Trabalhista imutou a substância da advocacia trabalhista. Não se impugna, entretanto, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à vigente conjunção.
Em momentos passados, o expediente substancial de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte súplice. Nos dias que correm, a cuidadosa estimativa desses citados direitos manifestou-se capital.
Uma vez que conectados ao sustento do empregado e porquanto caducam rápido, os direitos trabalhistas têm pressa.
A habitual precisão de liquidar as verbas a partir do exórdio da reclamatória trabalhista, adicionando tortuosidade a ações que antigamente pareciam ser de descomplicada executação, diagonalmente, alterou a sistemática que move o amparo dos direitos trabalhistas.
Ao engendrar a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo mudou os paradigmas de exercício da advocacia.
As transfigurações especificadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial matéria do cotidiano laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos laborais e, em especial, dos advogados trabalhistas.