A comum necessidade de liquidar as pretensões partindo da origem do processo trabalhista, acrescentando sinuosidade a demandas que anteriormente eram de tranquila produzição, lateralmente, alterou a estrutura que carreia a defensa dos direitos trabalhistas.
Uma vez que caducam aceleradamente e porque relacionados à vida do operário, os direitos trabalhistas têm emergência.
Em tempos pretéritos, o componente substancial de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte suplicante. No momento presente, a consiensiosa estimativa daqueles mencionados direitos tornou-se primordial.
As transfigurações projetadas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial item da habilidade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmudou a natura da advocacia trabalhista, inibindo a prática de patrocinar causas. Não se impugna, sem embargo, a capacidade profissional de acomodamento da advocacia à corrente condição.
A dição patrocinar
corporifica sublime valia no Direito Laboral, estando profundamente interligada ao ativismo de direcionar a reclamação à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam patronear contendas. De modo geral, tendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
Ao produzir a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem legislativa modificou os padrões de desempenho da advocacia.