Inibindo a habilidade de apadroar lides, a Reforma Trabalhista transformou o âmago da advocacia trabalhista. Não se questiona, porém, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à corrente conjunção.
Acrescendo ruído a causas que anteriormente foram de descomplicada executação, a aparente indeclinabilidade de liquidar os direitos já no início do processo trabalhista, paralelamente, transmutou o sistema que toca a defesa dos direitos laborais.
As metamorfoses fundadas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável recurso da diligência profissional de todas as pessoas que convivem com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Porque caducam rapidamente e uma vez que relacionados à mantença do empregado, os direitos laborais têm emergência.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar reclamatórias. Na maior parte das vezes, incorporando o Jus Postulandi
, o empregado não pode contar com o serviço das Defensorias Públicas.
Outrora, a peça inevitável de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias de hoje, a confiável valoração de tais apontados direitos demonstrou-se vital.
Ao delinear a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo transformou os métodos de operação da advocacia.
O termo patrocinar
encarna especial significância no Direito Laboral, estando intimamente conectado à militância de impulsionar o litígio à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento.