Aditando ruído a ações que antigamente eram de tranquila operação, a expressa imperiosidade de liquidar os direitos já na abertura da contenda trabalhista, transversalmente, transmudou a dinâmica que move o defendimento dos direitos trabalhistas.
Sendo intrinsecamente relacionada à atuação de carrear a lide ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
tem particular peso no Direito Trabalhista.
No passado recente, o ponto inevitável de uma peça trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte postulante. Hodiernamente, a consequente mensuração de tais apontados direitos demonstrou-se cardinal.
Obstaculizando a habilidade de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista imutou a essência da advocacia trabalhista. Não se contesta, contudo, a perícia profissional de amoldagem da advocacia à corrente cena.
As mutações promovidas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável item da atividade laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos do trabalho e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Porquanto ligados ao sustento do trabalhador e porque prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm emergência.
Muitas vezes, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam patrocinar processos.
A legislação transformou as sistemáticas de exercício da advocacia ao estruturar o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.