Ao fixar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica extrapolou os métodos de operação da advocacia.
Incorporando sinuosidade a ações que no passado recente aparentavam ser de distensa efetuação, a expressa necessidade de liquidar os pedidos a partir do começo da demanda trabalhista, lateralmente, transmudou a mecânica que orienta o proteção dos direitos laborais.
Inibindo a estratégia de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista transmutou o imo da advocacia trabalhista. Não se debate, porém, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à vigente cena.
Em momentos pretéritos, o conhecimento imprescindível de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias que correm, a pertinente aferição desses referidos direitos denotou-se essencial.
Por estar intimamente conectada ao ativismo de direcionar o litígio ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
tem excepcional significação no Direito Trabalhista.
Corporificando o Jus Postulandi
, habitualmente, o trabalhador não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam patronear processos.
Porque caducam aceleradamente e porquanto ligados à alimentação do trabalhador, os direitos laborais têm pressa.
As transfigurações instituídas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível componente da habilidade profissional de todas as pessoas que atuam com direitos do trabalho e, mormente, dos procuradores trabalhistas.