Ao definir a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a legislação transmudou os paradigmas de operação da advocacia.
No passado recente, o assunto essencial de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte pleiteante. Presentemente, a adequada computação dos mesmos aludidos direitos demonstrou-se basilar.
A Reforma Trabalhista transmudou o núcleo da advocacia trabalhista, complicando a capacidade de fiar contendas. Não se contradita, contudo, a perícia profissional de amoldamento da advocacia à hodierna cena.
Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam apadrinhar lides. Possuindo o Jus Postulandi
, via de regra, o proletário não pode considerar o serviço das Defensorias Públicas.
A expressão patrocinar
possui peculiar sentido no Direito Laboral, estando intrinsecamente ligada à militância de impulsionar a causa ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Uma vez que vinculados à mantença do proletário e porquanto expiram depressa, os direitos empregatícios têm pressa.
As transformações articuladas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como essencial elemento da habilidade profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos laborais e, mormente, dos defensores trabalhistas.
A ordinária inevitabilidade de liquidar as verbas desde o ingresso do litígio trabalhista, adicionando desorientação a demandas que em momentos pretéritos foram de simples efetuação, lateralmente, demudou a metodologia que movimenta a defesa dos direitos empregatícios.