Porque prescrevem rapidamente e porquanto relacionados à alimentação do obreiro, os direitos do trabalho têm urgência.
A regular imperiosidade de liquidar as verbas desde a apresentação da contenda trabalhista, somando dificuldade a causas que antigamente eram de elementar efetivação, lateralmente, transformou a mecânica que rege a guarda dos direitos do trabalho.
Outrora, a tema cardinal de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte requerente. Hoje, a apropriada aferição daqueles mencionados direitos patenteou-se indeclinável.
A Reforma Trabalhista imutou a substância da advocacia trabalhista, embaraçando a estratégia de patrocinar demandas. Não se controverte, sem embargo, a habilidade técnica de adequação da advocacia à hodierna realidade.
Estando intimamente conectado à atuação de impulsionar o litígio à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários, o vocábulo patrocinar
detém sublime importância no Direito Laboral.
As mudanças constituídas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal peça da prática laboral de todas as pessoas que lidam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facultavam apadroar processos. De maneira geral, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.
Ao definir a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo modificou os modelos de operação da advocacia.