A expressa imperiosidade de liquidar os direitos partindo do encetamento do litígio trabalhista, acrescendo complexidade a reclamatórias que antes pareciam ser de elementar executação, transversalmente, alterou a estrutura que toca o defendimento dos direitos laborais.
Via de regra, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue utilizar o arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam fiar contendas.
Uma vez que ligados à alimentação do proletário e porque prescrevem aceleradamente, os direitos laborais têm pressa.
O ordenamento jurídico distendeu os métodos de atuação da advocacia ao engendrar a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Antigamente, o componente indispensável de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte pretendente. Na atualidade, a sensata aferição daqueles aludidos direitos demonstrou-se inevitável.
Por estar intimamente correlacionada à militância de guiar a lide à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
tem individual acepção no Direito Laboral.
As alterações especificadas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável quesito da atividade profissional de todas as partes que lidam com direitos trabalhistas e, mormente, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transformou o imo da advocacia trabalhista, obstaculizando a práxis de apadrinhar processos. Não se objeta, todavia, a competência técnica de aclimação da advocacia à hodierna condição.