A Reforma Trabalhista transmudou o núcleo da advocacia trabalhista, prejudicando a estratégia de apadroar litígios. Não se controverte, ainda assim, a habilidade técnica de amoldagem da advocacia à nova condição.
O verbo patrocinar
tem sublime significado no Direito Laboral, estando intimamente conectado à militância de guiar a reclamatória à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento.
Acrescendo tortuosidade a lides que antanho eram de fácil produzição, a usual inevitabilidade de liquidar os direitos já na apresentação da demanda trabalhista, lateralmente, transmutou a sistemática que impulsiona a defensão dos direitos dos empregados.
As mudanças promovidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como relevante tópico da atividade laboral de todas as partes que lidam com direitos do trabalho e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Antigamente, a pauta relevante de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias que correm, a honesta aferição de tais aludidos direitos revelou-se imprescindível.
Porquanto caducam rapidamente e porque vinculados à alimentação do operário, os direitos dos empregados têm pressa.
O sistema legislativo inflou as metodologias de prática da advocacia ao especificar o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Constantemente, tendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue contar com o amparo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facilitavam fiar ações.