As mudanças promovidas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral parte do cotidiano laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos dos empregados e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Antigamente, o componente fulcral de uma petição trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte solicitante. Presentemente, a honesta quantificação daqueles referidos direitos demonstrou-se fulcral.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar processos. Comumente, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar a assessoria das Defensorias Públicas.
O sistema jurídico transfigurou os modelos de exercício da advocacia ao estabelecer a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Porquanto ligados à vida do operário e uma vez que prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm pressa.
A ordinária precisão de liquidar as pretensões partindo do começo da demanda trabalhista, aditando confusão a lides que antes mostravam ser de tranquila executação, lateralmente, modificou o sistema que conduz a guarda dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista imutou o âmago da advocacia trabalhista, atalhando a praxe de patrocinar contendas. Não se questiona, no entanto, a capacidade profissional de acomodamento da advocacia à hodierna situação.
O verbo patrocinar
corporifica sublime peso no Direito do Trabalho, estando intimamente correlacionado à atuação de conduzir a reclamação à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários.