Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam patronear reclamações. Comumente, incorporando o Jus Postulandi
, o operário não pode se valer da ajuda das Defensorias Públicas.
As transfigurações urdidas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável item da capacidade profissional de todas as partes que lidam com direitos trabalhistas e, mormente, dos advogados trabalhistas.
O termo patrocinar
detém excepcional valor no Direito Laboral, por estar profundamente associado à militância de impulsionar a ação à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento.
A Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista, obstando a rotina de apadroar causas. Não se objeta, nada obstante, a competência profissional de amoldagem da advocacia à nova situação.
O ordenamento legislativo transfigurou os modelos de prática da advocacia ao tecer a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
A expressa imperiosidade de liquidar as verbas desde o começo do processo trabalhista, aditando confusão a demandas que em momentos pretéritos eram de distensa operação, indiretamente, modificou o plano que guia o amparo dos direitos dos empregados.
Porque vinculados ao sustento do operário e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos dos empregados têm emergência.
Anteriormente, a parte inevitável de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte pleiteante. Presentemente, a criteriosa mensuração desses aludidos direitos evidenciou-se fulcral.