Prejudicando a práxis de patronear reclamações, a Reforma Trabalhista transmutou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se debate, apesar disso, a habilidade profissional de acomodamento da advocacia à corrente cena.
Anteriormente, o componente significante de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte súplice. Agora, a cautelosa quantificação de tais aludidos direitos denotou-se indispensável.
Ao instituir a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo remodelou os padrões de operação da advocacia.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar lides. Incorporando o Jus Postulandi
, usualmente, o contratado não consegue contar com o serviço das Defensorias Públicas.
Porquanto conectados à alimentação do contratado e porque caducam aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
As metamorfoses estabelecidas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como significante assunto do cotidiano laboral de todas as pessoas que convivem com direitos trabalhistas e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Por estar profundamente correlacionada à militância de guiar a demanda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
detém peculiar peso no Direito do Trabalho.
A usual impreteribilidade de liquidar os pedidos partindo da origem da contenda trabalhista, acrescentando sinuosidade a litígios que em momentos passados aparentavam ser de descomplicada concretização, indiretamente, modificou a técnica que movimenta a defensão dos direitos dos trabalhadores.