Sendo inerentemente relacionada à atuação de guiar a reclamatória ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, a dição patrocinar
encarna notável significação no Direito Trabalhista.
Prejudicando a atividade de patrocinar lides, a Reforma Trabalhista imutou a coração da advocacia trabalhista. Não se controverte, entretanto, a capacidade profissional de ajuste da advocacia à corrente cena.
Agregando ruído a causas que em tempos passados eram de simples concretização, a natural precisão de liquidar as verbas partindo do encetamento da ação trabalhista, paralelamente, demudou a sistemática que coordena a tutela dos direitos laborais.
As remodelações articuladas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável tópico da praxe profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
O ordenamento legislativo transmudou os padrões de prática da advocacia ao instituir o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Antigamente, a parte inevitável de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte demandante. Presentemente, a curial suputação dos mesmos referidos direitos manifestou-se primacial.
Uma vez que ligados à alimentação do contratado e porquanto prescrevem depressa, os direitos laborais têm pressa.
Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho favoreciam patronear demandas. Possuindo o Jus Postulandi
, amiúde, o contratado não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas.