Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista no Estado do Rio de Janeiro

No passado recente, o quesito indeclinável de uma reclamatória trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a prudente avaliação daqueles aludidos direitos sinalizou-se indeclinável.

Ao estipular a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito, a lei extrapolou os modelos de operação da advocacia.

As metamorfoses concebidas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável título do repertório laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos trabalhistas e, em especial, dos causídicos trabalhistas.

Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam fiar causas. Amiúde, encarnando o Jus Postulandi, o obreiro não consegue utilizar o arrimo das Defensorias Públicas.

Porquanto caducam depressa e porque relacionados à sobrevivência do obreiro, os direitos empregatícios têm urgência.

A Reforma Trabalhista transmudou a essência da advocacia trabalhista, obstando a estratégia de patrocinar lides. Não se contraria, no entanto, a perícia profissional de adequação da advocacia à nova cena.

Sendo intrinsecamente correlacionada à atuação de carrear a reclamação ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar incorpora sublime importância no Direito do Trabalho.

A comum necessidade de liquidar as pretensões já no exórdio do litígio trabalhista, aditando confusão a demandas que em tempos pretéritos foram de tranquila operação, indiretamente, imutou a dinâmica que governa a defensa dos direitos empregatícios.