Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista no Estado do Rio de Janeiro

Anteriormente, a pauta crucial de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias correntes, a cuidadosa estimativa desses apontados direitos patenteou-se cardinal.

Porquanto expiram depressa e porque relacionados à vida do proletário, os direitos laborais têm urgência.

Amiúde, tendo o Jus Postulandi, o proletário não pode utilizar o préstimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam patrocinar processos.

A ordinária inevitabilidade de liquidar as pretensões partindo do início da reclamação trabalhista, acrescentando ruído a lides que em tempos passados eram de simples efetuação, transversalmente, transmutou a metodologia que afeta o proteção dos direitos laborais.

Estando intimamente conectada à atuação de guiar a causa à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar incorpora singular relevância no Direito Laboral.

As alterações urdidas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como crucial peça da prática laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.

Ao estabelecer o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito, o ordenamento legislativo alargou os paradigmas de operação da advocacia.

Atrapalhando a práxis de apadroar ações, a Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista. Não se objeta, todavia, o aptidão profissional de ambientação da advocacia à vigente realidade.